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- 多文化团队的管理方法
- 2013-01-28 10:02 来源：中国企管网
- 在一个团队中，多样性有利有弊。若能充分利用多样性，对团队的发展是推动作用的。因此，管理者需要全面性地看待多文化团队的发展。
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